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Coordinateur en établissement social et médico-social (ESMS)
Ref : 3658MRH006
Objectifs
Permettre aux professionnels d’acquérir les logiques, savoirs et méthodologies nécessaires à l’exercice de la fonction de coordinateur au sein de son institution ou service.
Au terme de la formation, les professionnels doivent être capables de :
- Savoir situer la mission de coordinateur dans un contexte en pleine mutation, à partir de leurs connaissances réglementaires et juridiques relatives à l’environnement,
- Comprendre les conditions d’exercice de la fonction et maîtriser les techniques d’animation d’équipe et de communication interne et externe,
- Améliorer leur posture professionnelle d’encadrement, de coordonner l’action et d’assurer la cohérence des projets,
- S’inscrire dans une dynamique institutionnelle et apporter son concours en matière de gestion de projets,
- Participer au développement du partenariat institutionnel et à la mie en oeuvre d'une démarche continue de la qualité
Public
Tout professionnel exerçant déjà (ou souhaitant y accéder) des fonctions de coordination d’équipes pluridisciplinaires.
Durée
Être détenteur d’un diplôme de niveau IV ou V du secteur de la santé, du social ou du médico-social.
Contenu de la formation
MODULE 1 : ASSURER LES FONCTIONS DE COORDINATION AU REGARD DES POLITIQUES SOCIALES ET ÉVOLUTIONS DU SECTEUR
- L’environnement socio-politique du secteur des établissements sociaux et médico-sociaux (ESMS)
- Les mutations organisationnelles en cours
- Situer la place du Coordinateur dans l’organisation et dans l’institution :
MODULE 2 : INVESTIR LA FONCTION DE COORDINATION ET GÉRER LA COMMUNICATION
- Le cadre d’exercice de la fonction de coordination
- Le management de proximité
- La posture managériale du coordinateur dans ses dimensions d’animation et d’organisation
- Les principes d’une communication efficace
MODULE 3 : COORDONNER ET ASSURER LA COHÉRENCE DES PROJETS
- Les différentes phases de la méthodologie de projet
- Le rôle du coordinateur dans les différentes phases de mise en oeuvre du projet
- Le soutien technique aux équipes
- Le développement d’un réseau de partenaire
MODULE 4 : DÉMARCHE D’AMÉLIORATION CONTINUE DE LA PRISE EN CHARGE ET ÉVALUATION
- Les exigences réglementaires et les recommandations de bonnes pratiques
- La bientraitance et le questionnement éthique dans ses pratiques
- L’amélioration continue de la prise en charge des usagers dans son institution
Contenu détaillé dans le dossier "Informations et inscriptions" pdf
Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques
- Analyse des pratiques
- Mises en situation et travail en sous-groupes sur les problématiques propres à chacun des terrains
Intervenants
- Directeur d’établissement
- Chef de service
- Professionnel de santé
- Juriste
- Médiateur
OLLIOULES (83)
Dates des sessions
- Du 11/03/2021 au 12/03/2021- Du 25/03/2021 au 26/03/2021
- Du 08/04/2021 au 08/04/2021
- Du 06/05/2021 au 07/05/2021
- Du 27/05/2021 au 28/05/2021
- Du 09/06/2021 au 11/06/2021
- Du 24/06/2021 au 25/06/2021
INFORMATIONS ET INSCRIPTIONS - COORDINATEUR EN ÉTABLISSEMENT SOCIAL ET MÉDICO-SOCIAL - OLLIOULES - 2021 - PDF (870,18 kB)
Prix
Durée
98 heures (14 jours de 7 h)Contactez-nous
CRFP - Formation Continue Sanitaire et Sociale (Var)
Tel : 04 89 29 50 01 ou 04 94 93 66 00
Partenaire(s)
